파견직 일자리 구인구직｜단기 계약직 정보와 근무 조건·월급 수령일 비교
짧은 기간 일하면서 일정한 수입을 얻을 수 있는 파견직 일자리는 단기 구직자에게 좋은 선택지입니다. 하지만 근무 조건과 월급 수령일은 업체마다 차이가 크므로 주의가 필요합니다. 아래에서 파견직 구인구직 사이트, 단기 계약직 유형, 급여일 확인 방법까지 정리해드립니다.
파견직·단기 계약직 주요 채용 분야
- 생산·포장·검수·조립 (제조업 중심)
- 물류센터 상하차 및 분류
- 대형마트 판촉·행사 도우미
- 사무보조·콜센터·CS직
- 백화점·면세점 판매직
근무 조건 비교 시 확인해야 할 항목
| 항목 | 체크포인트 |
|---|---|
| 근무기간 | 일단위, 주단위, 월단위 계약 여부 |
| 근무시간 | 주간·야간 근무 여부, 식사 및 휴게시간 포함 여부 |
| 급여 | 시급/일급/주급/월급 형태, 수당 포함 여부 |
| 복리후생 | 식사 제공, 통근버스, 주휴수당 등 확인 |
월급 수령일은 파견업체와의 계약서에 명시되며 일반적으로는 아래와 같습니다.
- 일급/주급제 : 근무 종료 후 1~3일 이내 지급
- 월급제 : 매월 말일 또는 익월 10일 전후 지급
- 법정 기준 : 1개월 이내 정기 지급
※ 근로계약서를 반드시 사전에 받고, 지급일·공제 내역을 명확히 확인하세요. 구두 약속만 믿고 근무하면 피해 사례가 발생할 수 있습니다.