에스넷직업능력개발원 온라인 자체교육 홈페이지 바로가기 | 법정의무교육 | 산업안전보건교육 | 개인정보보호교육 | 직장내 성희롱 예방교육 | 직장내 장애인 인식개선교육 | 퇴직연금 교육 | 경비원 직무 교육 에 대해 자세히 알아보겠습니다.
고용노동부에서는 여러가지 지원금 제도를 통해 직장인들이 직무능력향상과 기업의 경쟁력 제고를 지원하고 있습니다. 이러한 지원을 직접적으로 담당하는 기관이 에스넷직업능력개발원입니다.
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에스넷직업능력개발원 온라인 자체교육 홈페이지 바로가기
에스넷직업능력개발원 온라인 자체교육 홈페이지 바로가기에 대해 알아보겠습니다. 에스넷직업능력개발원은 30년간의 오프라인 교육을 통해 노하우를 쌓았고, 이 노하우를 바탕으로 최근 급변하는 지식 정보화시대의 새로운 패러다임에 맞는 다양하고 수준 높은 평생학습 기회를 제공, 평생교육시대를 만들고자 설립된 이러닝 교육 전문기관입니다.
따라서 최성의 교육콘텐츠를 제작하여 체계적인 강의와 학습지원 등 모든 부분에서 최고의 교육서비스를 제공하고 있습니다.
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법정의무교육 알아 보기
법정의무교육에 대해 알아보겠습니다. 근로자가 5인 이상인 일반 사업장이라면 정부에서 지정한 5대 법정의무교육의 대상이 되며, 사업주는 기간제 및 단시간 근로자를 포함한 모든 근로자가 교육을 수료하도록 하여야 합니다. 5대 법정의무교육은 다음과 같습니다.
- 산업안전보건교육
- 개인정보보호교육
- 직장내 성희롱 예방교육
- 직장 내 장애인 인식개선교육
- 퇴직연금 교육
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산업안전보건교육 알아 보기
산업안전보건교육에 대해 알아보겠습니다. 산업안전보건교육에는 관리감독자안전보건교육, 근로자안전보건교육, 학교종사자안전보건교육이 있습니다. 각 교육의 내용은 다음과 같습니다.
- 관리감독자안전보건교육 : 산업현장에서 중요한 위치에 있는 관리감독자의 임무와 역할 및 산업안전보건법을 비롯한 안전보건관련 주요 사항을 이해하고 체계적인 지식을 습득하여 근로자의 안전과 보건을 유지 및 증진하기 위해 각종 질병이나 유해위험 요인으로부터 예방하고 감소대책을 수립할 수 있도록 직무능력 향상에 도움을 주는 과정입니다.
- 근로자안전보건교육 : 산업안전보건법을 비롯한 안전보건관련 주요 사항을 이해하고 체계적인 지식을 습득하여 근로자의 안전과 보건을 유지 및 증진하기 위해 각종 질병이나 유해위험 요인으로부터 예방하고 감소대책을 수립할 수 있도록 직무능력 향상에 도움을 주는 과정입니다.
- 학교종사자안전보건교육 : 고도로 다양해지는 산업 사회에서 산업안전보건의 필요성이 증대되고 있는 가운데, 산업현장에서 중요한 위치에 있는 근로자들이 산업안전보건법을 비롯한 안전보건관련 기본사항을 쉽게 이해하고 체계적으로 지식을 습득하여, 작업조건으로 인한 직업병과 사고를 예방하고 쾌적한 작업환경을 지속할 수 있도록 직무능력 향상에 도움을 주는 과정입니다.
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개인정보보호교육 알아 보기
개인정보보호교육에 대해 알아보겠습니다. 개인정보보호교육은 개인정보처리자(사업주)는 개인정보를 처리함에 있어서 개인정보가 안전하게 관리될 수 있도록 임직원, 파견근로자, 시간제근로자 등 개인정보를 처리하는자에 대하여 적절한 관리 및 감독을 행해야 합니다.
개인정보의 적정한 취급을 보장하기 위해 개인정보취급자에게 정기적으로 필요한 교육을 실시하고 개인정보 안전성 확보에 필요한 조치를 해야합니다.
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직장내 성희롱 예방교육 알아 보기
직장내 성희롱 예방교육에 대해 알아보겠습니다. 직장 내 성희롱이란, 사업주, 상급자 또는 근로자가 직장 내의 지위를 이용하거나 업무와 관련하여 다른 근로자에게 성적 언동 등으로 성적 굴욕감 또는 혐오감을 느끼게 하거나 근로조건 및 고용에서 불이익을 주는 것을 의미합니다.
사업주는 직장 내 성희롱을 예방하고 근로자가 안전한 근로환경에서 일할 수 있는 여건을 조성하기 위해 직장 내 성희롱 예방을 위한 교육을 실시해야 합니다.
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직장내 장애인 인식개선교육 알아 보기
직장내 장애인 인식개선교육에 대해 알아보겠습니다. 장애인이란 다양한 장벽들로 인해 다른 사람과 동등하게 사회에 참여하는 것을 방해받는 장기간의 신체적, 정신적, 지적, 감각적 손상을 가진 사람을 포함합니다.
사업주는 장애인에 대한 직장 내 편견을 제거함으로써 장애인 근로자의 안정적인 근무여건을 조성하고 장애인 근로자 채용이 확대될 수 있도록 장애인 인식개선교육을 실시해야 합니다.
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퇴직연금 교육 알아보기
퇴직연금 교육에 대해 알아보겠습니다. 퇴직 연금에 가입된 사업장이라면 1년에 1번은 반드시 실시해야 하는 것이 퇴직연금 교육입니다. 이수하지 않을 시 과태료가 부과되는 법정교육으로 교육은 근로자 퇴직급여보장법에 의거하고 있으며 년 1회 60분 이상 수강해야 합니다.
퇴직연금제도는 노후의 소득을 보장받을 수 있으며 생활의 안정성을 위해 근로자의 재직기간에 기업에서 금융회사에 돈을 넣어두며 관리하는 제도로, 혹시 모를 부도위기에서도 직장인들은 퇴직금을 안정적으로 받을 수 있기 때문에 퇴직연금 제도에 대해 정확히 숙지해 놓는 편이 좋습니다.
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경비원 직무 교육 알아보기
경비원 직무 교육에 대해 알아보겠습니다. 경비업법, 범죄예방 등의 이론과목, 사격, 장비사용법, 호신술 등의 실무중심강의와 안전관리, 상황 및 장소별 근무요령 등 현장에서 바로 활용할 수 있는 경비원 밀착형 과목들로 구성되어 있습니다.
국가 중요시설(철도, 공항, 항만, 산업시설 등)에 대한 특수경비 과정 등 직무교육의 모든 분야를 총망라합니다.
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